新南威爾士大學(xué)人力資源專業(yè)就讀優(yōu)勢:在快速變化的世界中,有效管理是運營和成功的關(guān)鍵。新南威爾士大學(xué)的商學(xué)碩士專業(yè)提供私人或公共部門的人員管理相關(guān)的實踐理論基礎(chǔ)。您將獲得人力資源領(lǐng)域先進的應(yīng)用知識,包括工作人員規(guī)劃,招聘,選拔和發(fā)展,性別平等,員工的積極性和績效管理,薪酬管理,養(yǎng)老金,就業(yè)法,組織變革,就業(yè)協(xié)議,國際和跨文化人力資源管理,職業(yè)健康和安全。
新南威爾士大學(xué)人力資源專業(yè)基本信息
新南威爾士大學(xué)商業(yè)碩士(人力資源管理)專業(yè)
所屬國家:澳洲
大學(xué):新南威爾士大學(xué)
課程學(xué)制:2年
開學(xué)時間:2月,7月
專業(yè)排名:20
學(xué)費:38160.00澳幣/年
商業(yè)碩士-人力資源專業(yè)
所屬院校:新南威爾士大學(xué) The University of New South Wales
學(xué)術(shù)地位:澳大利亞八大教育集團所屬課程,具有很高的學(xué)術(shù)地位。
院校位置:澳大利亞 -- 悉尼(Sydney)-新州
辦學(xué)性質(zhì):公立
專業(yè)類型:商科類,人力資源
課程說明:Master,1.5年制碩士學(xué)位課程,完成后不能獲得PSW工簽。
課程長度:1.5年
開學(xué)日期:2月,7月
新南威爾士大學(xué)人力資源專業(yè)課程設(shè)置
新南威爾士大學(xué)人力資源專業(yè)課程設(shè)置如下:
新南威爾士大學(xué)人力資源管理(1.5年)專業(yè)課程
Compulsory Core Course:
MGMT5050 Teams, Ethics & Comp Adv (6 UOC)
One Data Analysis Core course:
COMM5005 Quant Methods for Business (6 UOC) 商業(yè)的定量方法
COMM5011 Data Analysis for Business (6 UOC) 商業(yè)的數(shù)據(jù)分析
ECON5248 Business Forecasting (6 UOC) 商業(yè)預(yù)測
Two Compulsory Gateway Courses:
ACCT5906 Financial Literacy Business (6 UOC)
MGMT5710 Managing and Leading People (6 UOC) 管理與領(lǐng)導(dǎo)人員
One Gateway Elective course from the following:
ECON5103 Business Economics (6 UOC) 商業(yè)經(jīng)濟
FINS5512 Financial Markets&Institutions (6 UOC) 金融市場與機構(gòu)
INFS5885 e-Business (6 UOC) 電子商務(wù)
MARK5700 Elements of Marketing (6 UOC) 營銷要素
RISK5001 Fundamentals Risk & Risk Mgmt (6 UOC) 基本風(fēng)險與風(fēng)險管理
TABL5511 Legal Foundations of Business (6 UOC) 商業(yè)法律基礎(chǔ)
新南威爾士大學(xué)人力資源專業(yè)就業(yè)優(yōu)勢
就業(yè)優(yōu)勢如下:
根據(jù)你的專業(yè)化,有廣泛的就業(yè)機會可供選擇,包括:業(yè)務(wù)分析師 合規(guī)官 基金經(jīng)理 人力資源顧問 投資銀行家 IS分析師 管理會計師 管理和組織分析 營銷或品牌經(jīng)理 風(fēng)險分析師 股票經(jīng)紀人 系統(tǒng)分析員。
就業(yè)方向很廣泛:
人力資源管理專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生的就業(yè)前景廣泛,可在法律公司、貿(mào)易協(xié)會、雇員協(xié)會、各級政府、人力資源咨詢公司等領(lǐng)域?qū)ふ业搅己玫穆殬I(yè)發(fā)展前景。